又到了年底，又到了职场人士思考人生的高峰期，究竟辞不辞职好呢？年底开始找工作划不划算呢？一旦辞职就要找工作的各位，内心肯定是无比痛苦和纠结的，但其实年底找工作没有大家想象中那么难，有经验的人还说年底辞职，对于找工作来说也是有好处的，what？！真的假的，一起来看看！
不知道大家有没有发现，每年到了春节前两三个月，就有一种叫“过完年再说”的拖延症开始蔓延。想跳槽的、想找工作的都在犹豫不决，因为春节一眨眼就要到了，到了年末回家过年，没工作就没钱，没钱就没面子，毕老师仿佛听到了大家内心OS：
“年底工作不好找，等过完年找吧”
“哎呀，我现在辞职，肯定找不到找工作的”
“年底招聘的企业太少了，找工作不好找”
年底找工作就真的一点好处也没有？年底找工作是不是真如大家所说的不好找？
现在干的.不开心，真的等到“金三银四”的时候再说？其实底找工作的几个好处，毕老师觉得挺有道理：
命中率高，入职速度快
一般来说，大部分公司都是在年底进行裁员的，所谓除旧迎新，如果现在去应聘，命中率会比其他时期要高，入职速度也会更快。
所以说，年底如果有公司还在招人，那么就说明该公司不是挂羊头卖狗肉，他们现在是真的缺人！
竞争不多，压力小
年底不愿意辞职的还有一个原因，大部分在职人都在等着领年终奖，都会忍到年后再去应聘。
因为他们不愿意离职重新找工作，所以相对于“金三银四”，你的竞争压力会小很多。
时间的价值很宝贵
年底离春节，一般还有一两个月，不找工作，这些时间怎么办？
时间很宝贵的，如果你还不抓紧时间辞职、找工作的话，我们就浪费了整整 2 个月的时间，也就是说，我们少拿了两个月的工资。
适应新工作的周期长
年底找工作，你就能在过年之前进入新的公司，有足够的时间去熟悉业务，磨和人事。
这样，你会比年后入职的同事多两个月的适应时间，同样是新人，你却能赢在起跑线上。
如果你准备找工作，那就赶紧的，别耽误了。
年底找工作没那么糟糕，有志者事竟成，我们还是有机会赚大钱、过大年滴~
