人力资源管理模式就是人力资源管理系统，认为西方的'人力资源管理模式主要有哈佛模式、盖斯特模式与斯托瑞模式三种。以下小编带大家一起来看看腾讯、阿里HR案例分享：全新人力资源管理模式！
你知道吗？
腾讯的HR信息化系统大概有七八十个，基本可以覆盖HR所有的业务。这些系统会把HR的每个业务、流程都上升为产品来部署、打造。有可能一个流程就是一个系统，并且他们会不断把它做到极致体验，使得信息化对业务的支撑尽量做到价值最大化。
你知道吗？
花名文化是阿里巴巴的文化特色之一，创始人希望员工在企业里面，以武侠精神重新塑造一段人生，一段经历。关于阿里的人力资源产品化，你则不能不知道他们的人力资源信息化产品eHR。
如果这些你都想知道，请看下图：
