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> 休病假3天工资只发了300多元符合劳动法吗?
休病假3天工资只发了300多元符合劳动法吗?
来源:学问馆 阅读: 3.08W 次
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公司规定休病假3天以上,扣除全月
奖金
,我每月2000多结果休了3天病假只拿到了300多元。天津最低
工资
为920元,我的
保险
大概500多元。还有
加班
费、夜班补助都没有。这符合
劳动法
吗?
本文链接:https://www.xuewenguan.com/gzfw/baike/84r24e.html
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