首页 > 工作范文 > 劳动保障 > 重庆市五险一金比例

重庆市五险一金比例

   来源:学问馆    阅读: 1.47W 次
字号:

用手机扫描二维码 在手机上继续观看

手机查看

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。各地缴纳比例不一样。

重庆市五险一金比例

养老保险

目前重庆养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)   医疗保险

医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+10元

失业保险

失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%;

工伤保险

单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;

生育保险

单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;

住房公积金

公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过重庆市职工平均工资的10%。

相关知识

“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的`是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。

职场百科
财务管理
绩效考核
劳动保障
劳动合同
试用期
跳槽
社会