其实她不想辞职，她就是要求公司给她加工资，叫她写辞职报告她不写，公司和她说了我们不可能用这样的员工的.（利用辞职来威胁公司），她气汹汹的走了，也没请假。过了一个星期又来了，让公司赔她两个月的工资。而且还死皮懒脸说她自己重来没说过要辞职的话（好多员工都能作证的），请问这种情况公司该如何处理呢？谢谢！
